Según fuentes Silicon Valley, Mark Zuckerberg acostumbra contratar gente después de darles un paseo por el bosque. Así es, mientras la mayoría de entrevistas para puestos de trabajo importantes son dentro de una oficina con un tipo trajeado que hace preguntas, regatea el salario y mide la tenacidad de la mirada, Zuckerberg hace paseos sociales [...]
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España: Usar Facebook en el trabajo puede ser causa de despido
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